Les questions possibles des employeurs, les vraies questions qu'elles cachent et comment y répondre : chacune est abordée en une double page. Elles sont regroupées par thème, comme la connaissance de soi, puis les compétences, la formation, les goûts, la relation à la hiérarchie, la motivation, l'expérience professionnelle. Avec 200 tests de logique et d'intelligence.

Un guide illustré pour préparer et réussir son entretien d'embauche, qui présente les différentes étapes de l'entretien (stratégie à adopter, style, questions à poser, argumentation, négociation du salaire, etc.). ©Electre 2017

De nombreux conseils pour réussir son entretien d'embauche sont dispensés, avec les erreurs à éviter. Ce guide répond à diverses questions pour obtenir un entretien, pour connaître ses interlocuteurs et pour savoir déjouer leurs pièges, ainsi que pour bien négocier son salaire.

La lettre de motivation répond à des règles et codes qu'il faut savoir maîtriser. Elle est la première image que les recruteurs ont du candidat, ce qui leur permet d'effectuer un tri préalable. Comment alors éviter les pièges de la forme, faire en sorte de passer cette sélection subjective et de retenir l'attention ? Présente les rouages essentiels. Cette édition contient de nouveaux exemples.

Ce guide rassemble les questions possibles des employeurs, les interrogations qu'elles cachent et comment y répondre. Regroupées par thème, elles abordent la connaissance de soi, les compétences, la formation, les goûts, la relation à la hiérarchie, la motivation, l'expérience professionnelle. ©Electre 2018