Tour d'horizon, en septembre 2014, des modifications du marché français des complémentaires santé occasionnées par l'accord national interprofessionnel conclu en 2013. Cet accord stipule qu'en janvier 2016, les entreprises privées devront proposer une assurance santé collective à leurs salariés financée au moins à 50% par l'employeur. Les assureurs devront opérer la bascule des contrats individuels vers les contrats collectifs.