Ce manuel fournit les notions essentielles de l'économie d'entreprise et montre les limites des modèles classiques face à la nouvelle économie. Il expose de nouveaux concepts : les prix dynamiques, la croissance rapide, le reengineering, les business models, les écosystèmes d'affaires, le principe de coévolution. Toutes ces nouvelles notions sont illustrées de cas d'entreprises.

Le monde est passé d'une économie de gestion comptable simple à une économie plus complexe pouvant présenter des crises et des retournements de situation imprévus. Les élites en général n'ont pas été préparées à s'en prémunir. Le monde de la décision financière s'est éloigné de l'économie réelle, abritant des comportements irresponsables contradictoires : réglementaristes et joueurs.

Cet essai présente un modèle de leadership fondé sur l'anticipation et l'action dans un environnement économique incertain.

Toutes les fonctions de l'entreprise sont décrites et expliquées avec des exemples et une analyse critique, en intégrant l'environnement naturel, macroéconomique, culturel et sociétal. Electre 2014