Travailleurs indépendants, rémunération à la tâche... Le marché du travail renoue aujourd'hui avec les dures conditions du capitalisme à l'ancienne.

La part des contrats à durée déterminée (CDD) dans l'emploi salarié a fortement augmenté en 35 ans, passant de 6% en 1982 à 12% en 2017. Les CDD représentent désormais 87% des nouvelles embauches. Et les contrats très courts augmentent, y compris chez un même employeur. Deux tiers des CDD d'un mois ou moins sont concernés en France, selon l'Unédic. Cette forme de travail, parfois appelée "on call working" se développe également dans un nombre important de pays européens.

L’actualité a mis en lumière des professionnels rarement valorisés en temps normal, mal rémunérés et pourtant indispensables au fonctionnement de la société, les soignants notamment. Sandra Laugier et Pascale Molinier, qui ont coécrit un ouvrage sur le "care" en 2009, reviennent sur les raisons et les conséquences de cette invisibilité.

En ces temps de pandémie, ils seraient environ 60 000 à sillonner nos villes pour livrer de la nourriture à domicile. Comment travaillent ces coursiers de la "start-up nation" ? Combien gagnent-ils ? Un sac isotherme de 70 litres sur le dos, l'écrivain Julien Blanc-Gras a pédalé dans Paris pendant une semaine pour le savoir.

Dans le documentaire "Debout les femmes !", en salles le 13 octobre 2021, François Ruffin part à la rencontre d'auxiliaires de vie sociale, de femmes de ménage ou d'accompagnantes d'élèves en situation de handicap. Son objectif : que leur travail soit mieux considéré et mieux payé. Un film plein d'énergie, qui donne envie de se bagarrer. Sommaire. "Je demande un service public national du lien". Les portraits de Hayat Matboua ; Jeannette Sambo ; Annie Queneuille et Sylvie Defossé ; Delphine Folliot ; Martine Duchemin.

Analyser des images, catégoriser des produits, enregistrer des phrases... Les « micro-travailleurs », chevilles ouvrières de l'intelligence artificielle, exécutent en ligne des tâches courtes (rapportant entre quelques centimes et quelques euros) pour des clients qu'ils ne connaissent généralement pas, via des plateformes spécialisées. Selon l'étude DiPLab, ils seraient plus de 300 000 en France.

L’on peut aujourd’hui travailler pour une même entreprise avec des statuts bien différents : en intérim, CDD, CDI, en tant qu’auto-entrepreneur ou « porté », comme soustraitant ou indépendant… Cela signifie-t-il pour autant la fin de la collectivité de travail ? Présence d'un encadré : le crédit dopé par les inégalités (interview de Jézabel Couppey-Soubeyran sur les inégalités d'accès au crédit). Fait partie d'un dossier intitulé "Je travaille, donc j'existe ?".

Femmes de ménage, caissières, serveuses... Karen Messing lève le voile sur les conditions de travail de celles qui s'échinent dans l'ombre.