Quels rapports entre la tolérance et le pluralisme ? La tolérance est-elle une notion dépassée que d’autres formes de respect des opinions et des mœurs des autres devraient remplacer ? Le fait de la tolérance est-il si bien établi dans les institutions de notre société que nous pouvons sans souci dormir sur nos deux oreilles ? Quels liens y a-t-il entre la tolérance et nos pratiques en ce qui concerne l’immigration, ou entre le pluralisme et l’impérialisme ? Telles sont certaines des questions auxquelles cet ouvrage, rassemblant philosophes, historiens et juristes en provenance de France et du Canada, tente de répondre dans le cadre d’une réflexion sur l’histoire et la philosophie du droit. Ce livre porte tout autant sur les questions actuelles que suscitent les rapports entre la tolérance et le pluralisme, que sur les débats historiques qui les ont entourés. Il s’adresse à tous ceux, spécialistes ou simples citoyens, qui sont désireux de comprendre les enjeux d’un problème politique fondamental.

Les notions de diversité et d'inclusion sont désormais incontournables et pourtant beaucoup d'entreprises peinent à réaliser qu'elles sont déjà plus diverses qu'elles ne le pensent mais moins inclusives qu'elles ne le proclament : complexité juridique supposée, dérives communautaristes possibles, rejet possible par certains, etc.Ce livre, écrit par deux spécialistes du sujet, fait le point sur l'ensemble de ces questions. Il montre l'importance pour chaque personne de dépasser ses préjugés au niveau individuel et dévoile une méthode exclusive pour permettre aux  entreprises de s'emparer du sujet afin de considérer l'ensemble de leurs collaborateurs et collaboratrices dans leur unicité. Ce n'est qu'à cette condition que la diversité et l'inclusion peuvent devenir des marqueurs pour un marketing et une communication plus efficaces.Riche d'études de cas, de conseils et d'interviews avec des dirigeants et des responsables de recrutement, vous aurez les clés pour faire de votre entreprise un lieu inclusif et respectueux de toutes les différences tout en évitant le fair washing.Préface de Philippe Croizon.

La diversité est abordée autour de neuf thèmes avec les regards croisés d'un chercheur et d'un professionnel : la discrimination, l'intégration, la vie sociale, l'extrême droite, le racisme, les stéréotypes, l'immigration, le territoire et l'ethnicité. ©Electre 2016

La diversité est abordée autour de neuf thèmes avec les regards croisés de chercheurs et d'acteurs de terrain : la discrimination, l'intégration, la vie sociale, l'extrême droite, le racisme, les stéréotypes, l'immigration, le territoire et l'ethnicité. ©Electre 2023