Différents statuts existent en France pour créer une structure philanthropique : la fondation reconnue d’utilité publique, la fondation d’entreprise, la fondation sous égide et le fonds de dotation. La fondation reconnue d'utilité publique est la plus courante du fait de ses nombreux avantages. Mais elle suppose aussi de plus grandes responsabilités. Pour les entreprises, qui ont accès aux quatre statuts, le choix se fait souvent entre la fondation d’entreprise et le fonds de dotation.

Le mécénat de compétence, qui suscite un engouement croissant de la part des grandes entreprises, existe aussi dans une version sénior. Ce mode de travail, à la croisée du volontariat et du mécénat, a fait l’objectif de plusieurs accords entre les entreprises et leurs partenaires sociaux au cours des dernières années, du fait des encouragements émanant du cadre législatif et fiscal. La solution permet aux entreprises qui ont une pyramide des âges croissante de trouver une solution intéressante pour la mobilité de leurs salariés, tout en valorisant l'image de l'entreprise.

"Le Point" a rencontre ces jeunes entrepreneurs qui jouent la carte citoyenne. Des focus sur Glowee, Eco Tree, Label Abeille, CiviTime, Back Market et OptiMiam.

Les liens entre entreprises et associations ont toujours existé et, en 2018, prennent des formes de plus en plus diverses. Mécénat (3,5 milliards d'euros ont été dédiés au mécénat par les entreprises en 2015), co-création, partenariat (1,2 million en cours en France)... L'objectif est que chaque entité apporte à l'autre les compétences et le fonctionnement qu'elle ne possède pas, dans un but commun, comme la recherche d'innovations ou un changement d'organisation interne. De manière générale, la vision de chacun a évolué sur ces coopérations.