Assimilées aux compagnies d'assurances et considérées par Bruxelles comme de simples entreprises, les mutuelles peinent à imposer leur principe de solidarité dans une Europe libérale.

Réconcilier logique d'entreprise et vocation mutualiste pour se donner les moyens de ses ambitions sociales.

Lumière, en mai 2011, sur la disparition progressive de la frontière entre le mouvement mutualiste et l'assurance privée, en France. A l'origine engagée, les mutuelles ont fini par s'imposer comme des acteurs majeurs du monde de la santé et des assurances de biens en France. Mais depuis deux décennies, elles sont bousculées par une concurrence de plus en plus prononcée et doivent se remettre en question et s'ouvrir à d'autres domaines pour exister. Se pose alors le problème de la pertinence de leur spécificité alors que les frontières avec les entreprises classiques deviennent plus floues.

Préparation, par les professionnels français de la complémentaire santé, de l'entrée en application de la loi du 14 juin 2013, transposée par l'Accord national interprofessionnel (ANI), au 1er janvier 2016. Mais à deux mois de l'échéance, il semblerait que les entreprises les plus concernées, soit les TPE/PME, n'ont pour la plupart pas encore sauté le pas. Si l'ANI va bien faire passer nombre de salariés de contrats individuels à des contrats collectifs, ce n'est pas pour autant la fin des complémentaires santé individuelles.

Depuis le 1er janvier 2016, tous les salariés doivent disposer d'une complémentaire santé collective. Des garanties a minima.

Des mains incitent leurs administrés à souscrire la complémentaire fondée par un proche de l'extrême droite.

Les valeurs de solidarité et de proximité ont fait place à la recherche de l'efficacité et au gigantisme. Enquête sur la mutation accélérée et parfois incontrôlée des mutuelles d'assurances et des banques coopératives.

Jusqu'ici les mutuelles de santé laissaient les opticiens réaliser des marges incroyables sur les lunettes : 63% en moyenne ! Mais cet âge d'or touche peut-être à sa fin...

℗Reste à charge®, dépassements d'honoraires, absence de mutuelle... notre système de santé laisse en souffrance des millions de Français.

La loi de ″sécurisation de l'emploi″ généralise les assurances complémentaires santé à tous les salariés... mais pas aux retraités, aux chômeurs de longue durée ni aux précaires.