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Gouvernement d'entreprise

Article

Le rocher de Sisyphe
Auteurs
Ageneau, Claire Auteur du texte
Analyse, en mars 2012, des enjeux d'une gestion de plus en plus rigoureuse de l'archivage face à l'augmentation fulgurante de la masse documentaire. Sur papier, sous forme de pixels, à conserver, à trier, à classer, les ″datas″ (données) constituent un enjeu économique autant que stratégique en entreprise. Il importe donc de mettre en place une véritable gouvernance documentaire pour tirer le meilleur de cette mine informationnelle. Certaines entreprises, en France, n'hésitent pas à faire appel à des prestataires extérieurs.
Numéros de page :
2 p. / p. 79-80

Article

Auteurs
Weinstein, Olivier Auteur du texte
Depuis la fin du XIXe siècle, la firme est avec le marché une des institutions majeures du capitalisme. L'historien américain, Alfred Chandler, affirmait même que la grande entreprise moderne a joué ″le rôle le plus fondamental dans la transformation des économies occidentales″. Mais qu'est-ce véritablement qu'une entreprise ? La définition de cette institution reste particulièrement ardue.
Numéros de page :
12 p. / p. 12-23

Article

"Changer le regard de la société sur les chefs d'entreprise"
Auteurs
Arnoux, Patrick Auteur du texte
Peut-on faire de bonnes affaires avec de bons sentiments ? Bien évidemment, ils les favorisent même largement, plaide avec conviction ce jeune dirigeant, à la tête d'un mouvement patronal qui fait de la bienveillance et du partage pragmatique d'expériences l'axe de développement de ses 4 500 membres. Et de leurs entreprises. Surtout pour résoudre les grandes problématiques et enjeux auxquels chacun est confronté de façon isolée.
Numéros de page :
3 p. / p. 12, 14-15

Article

quels systèmes de gouvernance ?
Auteurs
Brédart, Xavier Auteur du texte
L'analyse comparative des systèmes de gouvernance d'entreprise est dominée par la mise en évidence de dichotomies concernant le mode de financement des entreprises (marché ou banques), le caractère interne ou externe du gouvernement ou encore l'orientation des systèmes (marché ou réseau), auxquelles s'ajoutent des typologies géographiques (comme celle entre les modèles anglo-saxon et germanique), historiques ou culturelles. Ces classifications ont été complétées par des tentatives de synthèse qui distinguent généralement cinq modèles de capitalisme.
Numéros de page :
9 p. / p. 51-59

Article

y a-t-il un pilote pour l'info ?
Décryptage, en mars 2011, des attentes des documentalistes français en matière de gouvernance documentaire. Alors que le coût de la gestion documentaire est estimé entre 1 et 3 % du chiffre d'affaires des entreprises, de plus en plus de professionnels de l'information militent pour la création du métier de ″document and information manager″ capable de mener une stratégie globale de l'information. Un poste qui pourrait donner lieu à des gains en matière de sécurité et d'intégrité du patrimoine informationnel de l'entreprise.
Numéros de page :
7 p. / p. 18-24

Article

entretien avec Olivier Favereau
Auteurs
La réflexion sur l'objet social de l'entreprise a été réactivée, il y a quelques mois. A qui appartient-elle ? Quelle est sa mission ? Depuis la fin des Trente Glorieuses, la situation a changé dans le sens d'un poids accru des instances financières, au détriment des autres. Il importe aujourd'hui de rééquilibrer le fonctionnement de l'entreprise, en y associant diverses instances, dont les salariés.
Numéros de page :
11 p. / p. 55-65
2 / 3 exemplaire(s) disponible(s)
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Bibliotheque Localisation Cote Etat Retrait de la réservation
Oa 1 exemplaire(s) disponible(s)
ODTL Vert 65 DELSTANCHE Disponible
Chirx 0 exemplaire(s) disponible(s)
B3 Centre de ressources Droit, Gestion et Emploi - étage 2 651.3 DELSTANCHE Réservé
Ha 1 exemplaire(s) disponible(s)
Bibliothèque communale de Hannut Réserve 331.1 DEL V Disponible
la sociocratie, une nouvelle dynamique pour gérer les organisations
Année de parution :
2014
En se fondant sur de nombreux exemples, P. Delstanche met en évidence la nécessité d'introduire au sein des entreprises des modes de gouvernance plus participatifs. La sociocratie permettrait de valoriser l'intelligence collective d'une organisation. Il montre comment la mettre en place, décrit ses procédures et son fonctionnement. Electre 2014
Editeur :
Collection :
Ressources humaines (Liège)
Importance matérielle :
1 vol. (149 p.) : 21 cm
9782874962530
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Article

Scandale sans précédent, la faillite d'Enron, fleuron du capitalisme américain, a-t-elle fait progresser la régulation du capitalisme et la gouvernance des entreprises ? Ce scandale aurait-il pu arriver ailleurs qu'aux Etats-Unis ?
Numéros de page :
9 p. / p. 29-37

Article

Les Meyer contre les Moulin, avec les banques pour arbitre, récit du conflit qui vient de déchirer les célèbres grands magasins.
Numéros de page :
2 p. / p. 64,66

Article

Si la croissance rentable est le principal objectif pour les actionnaires, elle ne peut être leur seule visée.
Numéros de page :
/ p. 34-35

Article

La famille en première ligne
La retraite de Jean-Martin Folz, patron de PSA depuis dix ans, force les héritiers de la dynastie à se remettre à la manoeuvre.
Numéros de page :
5 p. / p. 104-110