Les directeurs d'établissements territoriaux d'enseignement artistique exercent leurs fonctions dans la spécialité «musique, danse et art dramatique» ou «arts plastiques». Des concours externes et internes sont organisés dans chaque spécialité pour l'accès aux grades de directeur de 2ème catégorie et de 1ère catégorie. La promotion interne permet aux professeurs d'enseignement artistique d'accéder au premier grade, sous condition de réussite à un examen professionnel.

Le cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux comprend deux grades. Depuis le 1er janvier 2022, les deux classes du premier grade ont été supprimées. Les infirmiers territoriaux en soins généraux seront recrutés après inscription sur une liste d'aptitude établie à l'issue d'un concours sur titres avec épreuve. L'unique épreuve du concours d'accès au cadre d'emplois consiste en un entretien ayant pour point de départ un exposé du candidat sur sa formation et son projet professionnel.

L'apprenti suit en alternance une formation théorique dans un centre de formation d'apprentis et une formation pratique auprès d'un employeur public ou privé. Le choix du maître d'apprentissage est souvent déterminant pour le bon déroulement de la formation et l'acquisition des compétences requises. Les frais sont partagés entre l'employeur, qui verse la rémunération, l'Etat, qui paie la plupart des cotisations de Sécurité sociale, et le CNFPT, qui finance le coût de la formation dispensée au CFA.

La prise en compte des compétences dites «douces» («soft skills») gagne une fonction publique territoriale malmenée par la crise des recrutements et des profils de candidats bien plus hétérogènes qu'avant. Explications

De la rédaction du« Manifeste étudiant pour un réveil écologique» à l'action locale, Marie Gillet a choisi d'être alignée avec ses valeurs. C'est sur le territoire de l'Oise qu'elle met à profit sa formation d'«excellence» autour d'un sujet majeur : la protection de la ressource en eau.

L'accès au cadre d'emplois des capitaines, commandants et lieutenants-colonels de sapeurs-pompiers professionnels (SPP) est ouvert par la voie du concours et par celle de la promotion interne. Les officiers de SPP relevant de ce cadre d'emplois ont vocation à exercer des fonctions de direction, d'encadrement ou d'expertise, et des fonctions de commandant des opérations de secours. Dès leur recrutement comme capitaines, les stagiaires reçoivent une formation d'intégration du capitaine de sapeurs-pompiers professionnels.

Un décret du 22 avril 2022 relatif au reclassement des fonctionnaires territoriaux reconnus inaptes à l'exercice de leurs fonctions apporte des nouveautés. Désormais, un fonctionnaire peut faire l'objet d'un reclassement lié à son état de santé non seulement à sa demande, mais aussi à l'initiative de l'autorité territoriale. Les nouvelles dispositions s'appliquent aux procédures de reclassement et aux périodes de préparation au reclassement engagées depuis le 1er mai.

Les techniciens territoriaux exercent leurs fonctions dans tous les domaines techniques en lien avec les compétences des collectivités ou de leurs établissements publics. Ils sont recrutés aux premier et deuxième grades par concours, promotion interne ou avancement de grade. L'accès au dernier grade intervient au titre de l'avancement. Ce cadre d'emplois est régi par son statut particulier ainsi que par les dispositions statutaires communes aux fonctionnaires territoriaux de la catégorie B.

Pour accompagner les politiques de transition, les collectivités ne peuvent faire l'économie d'une réflexion sur les métiers et compétences à développer dans les prochaines années. Certains l'ont nommée «GPEC climatique».

Congé exceptionnel, l'autorisation spéciale d'absence est accordée pour différents motifs, notamment syndicaux. Dans ce cas, le nombre maximum de jours d'absence autorisé est fixé par décret. Les agence bénéficient d'autorisations spéciales d'absences liées à la parentalité et à l'occasion de certains événements familiaux. Le code général des collectivités territoriales prévoit l'octroi d'autorisations d'absence aux membres d'un conseil municipal.

Alors qu'est prévue, le 22 mai 2018, une nouvelle journée de mobilisation des fonctionnaires, "L'Obs" est parti à la rencontre de celles et ceux qui travaillent à Stains, une des villes les plus pauvres de France. Ils racontent leur engagement.